Desde enero de 2026 se activan dos nuevos beneficios para aumentar las pensiones en Chile: el Bono por Años Cotizados y la Compensación por Expectativas de Vida. Ya están disponibles las reglas oficiales para calcular y pagar estos aportes. En este artículo te explicamos paso a paso cuánto podrías recibir por cada beneficio, con ejemplos claros y actualizados. 

¿Cuánto podría recibir una persona por el Beneficio por Años Cotizados (BAC)? 

El Beneficio por Años Cotizados es un aporte que reconoce los años de cotizaciones previsionales, continuas o discontinuas, efectuadas por las personas durante su vida laboral. 

¿Quiénes lo reciben? 

• Los hombres con más de 240 periodos y las mujeres con más de 120 periodos de cotizaciones. 

• Además, deben estar pensionados por Vejez o Invalidez en el sistema de AFP y tener más de 65 años, a menos que se trate de una pensión por trabajos pesados.       

¿Cuánto puedes recibir? Te lo explicamos con un ejemplo: 

• En el ejemplo, la persona cotizó tanto en AFP como en el sistema antiguo y, por lo tanto, tiene derecho a bono de reconocimiento. Se consideran todos los meses cotizados en ambos sistemas y luego se divide en 12 para calcular su equivalente en años.  

• Una vez que se tiene el monto en años, se pasa a UF, multiplicando el total de años cotizados por 0,1 UF. Así, una persona con 23, 67 años cotizados, recibiría un Bono de Años cotizados de 2,37 UF. 

• Finalmente, toma un valor referencial futuro para la UF, ya que el beneficio se paga desde enero de 2026. 

De esta forma, en nuestro ejemplo el Bono significaría $94.315 adicionales cada mes a la pensión de la persona beneficiaria. 

¿Cuánto podría recibir una persona por la Compensación por Expectativa de Vida (CEV)? 

Es un beneficio pensado para las mujeres, que busca compensar la diferencia en el monto de la pensión de estas en relación con los hombres que se pensionan en las mismas condiciones (mismo ahorro previsional, la misma edad y el mismo grupo familiar), generada por su expectativa de vida más larga. 

¿Quiénes lo reciben? 

• Mujeres pensionadas por vejez o invalidez, siempre que no estén cubiertas por el Seguro de Invalidez y Sobrevivencia (SIS) y cuya Pensión Autofinanciada de Referencia (PAFE) sea mayor a cero.  

• El porcentaje que se otorgue del beneficio depende de la edad en la que se hace el trámite de pensión. Si te pensionas a los 65, accederás al 100% del beneficio, si te pensionas entre los 60 a 64 el porcentaje disminuye. Puedes revisar la tabla de porcentajes aquí. No considera a las mujeres pensionadas antes de los 60 años, a menos que se hayan cotizado por trabajos pesados. 
• Las pensionadas afiliadas al sistema después del 01 de agosto de 2025 deberán estar incorporadas al Seguro Social Previsional (SSP) y contar con, al menos, una cotización en el FAPP antes de los 50 años de edad. 

¿Cuánto puedes recibir? Te lo explicamos con un ejemplo: 

Hay tres cifras que se consideran para el cálculo de este beneficio:  

• En primer lugar, la anualidad que recibe la persona beneficiaria, estimada en base a la Pensión Autofinanciada de Referencia, más conocida como PAFE. De esta, se considerará un máximo de 18 UF.  

• En segundo lugar, se considera el factor de corrección, el que se usa para balancear la diferencia entre las expectativas de vida entre hombres y mujeres. 

• En tercer lugar, se considera el porcentaje del beneficio que le corresponde a la beneficiaria, según la edad en la que realizó el trámite de pensión. Puedes revisar la tabla de porcentajes aquí. 

• Estas tres cifras se multiplican para calcular el monto del beneficio en UF. En el ejemplo, equivale a 1,90 UF.  

• Finalmente se calcula el monto en pesos que recibiría la persona. Para esto utilizamos un valor referencial, ya que el beneficio se entregará en enero 2026. 

Con esto, la pensionada del ejemplo recibiría $75.717 adicionales a su pensión cada mes.   

Lo mejor de todo, es que ambos beneficios serán entregados de forma automática a quienes cumplan todos los requisitos, por lo que no es necesario que postules. 

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